南充轻微工伤赔偿标准是什么

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具体什么情况
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你好 你好
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你好，你是当事人吗？
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你好，情况沟通下

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是在工作时间工作地点受伤的吗
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你好，需要进一步了解，建议致电联系沟通
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关于南充轻微工伤的赔偿标准，我结合现行规定为您简要分析：

1. 医疗费用：工伤保险基金全额报销符合目录的诊疗费、药品费等（依据《工伤保险条例》第30条）。建议保存好所有病历和票据原件。

2. 停工留薪期工资：治疗期间原工资福利不变，单位按月支付。南充一般轻微伤停工留薪期不超过3个月，具体需结合伤情鉴定。

3. 一次性伤残补助金：若鉴定为10级伤残（轻微伤常见级别），按7个月本人工资计算。需注意这里本人工资是指工伤前12个月平均月缴费工资。

建议您先完成两个关键步骤：
（1）要求单位在30日内申报工伤认定；
（2）伤情稳定后申请劳动能力鉴定。

如果单位不配合，您可自行向南充人社局工伤科提交申请（1年内有效）。赔偿金额最终会根据您的实际工资和鉴定结果确定，目前南充十级伤残补助金普遍在3-5万元区间。

需要的话可以帮您具体估算金额，建议先收集工资流水、诊断证明等材料。
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你好，需要按照伤残等级赔偿的
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哪里受伤了呢，有协商过吗
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你好，伤势如何？